„Holz ist Ihre Leidenschaft?
Sie sind Tischlermeister (m/w/d) mit Leidenschaft fürs Handwerk? Dann werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams!
Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir Sie als Tischlermeister (m/w/d) zur Festanstellung.
Sie arbeiten für ein weltweit führendes, seit drei Generationen bestehendes Unternehmen der Laubholz-Branche, das nachhaltige Wälder bewirtschaftet, Laubholz aus verantwortungsvollen Quellen verarbeitet und durch technische Innovationen moderne, vielseitige und umweltfreundliche Holzprodukte schafft.
📍 Standort: Kesselsdorf | Arbeitszeit: Vollzeit | Einstieg: Ab sofort
Wir bieten Ihnen:
• Eine verantwortungsvolle Position mit abwechslungsreichen Aufgaben
• Attraktive Vergütung und regelmäßige Lohnsteigerungen
• intensive Einarbeitungsphase durch erfahrene Mitarbeiter
• Jobticket // steuerfreie Bezuschussung für Fahrtkosten mit dem Pkw
• Oder fahren Sie lieber mit dem Rad? Wir bieten Ihnen ein Jobbike an
• steuerfreie Kitazuschüsse
• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in Ihrem Tätigkeitsbereich
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis
Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Tischler (m/w/d) mit Weiterbildung zum Tischlermeister (m/w/d)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Tischlerhandwerk
• Fundiertes technisches Verständnis und organisatorisches Talent
• Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Kunden und Kollegen
Jetzt bewerben!
📱 Per Messenger: 01743045473
📧 Per Mail: nadine.boehmer_at_akzent-personal.de
📞 Telefonisch: 0351 32348636
📍 Akzent Personaldienstleistungen GmbH, NL Handwerk
📍 Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Böhmer
📍 Schwepnitzer Straße 2, 01097 Dresden
🌐 www.akzent-personal.de
„Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in ein neues berufliches Abenteuer zu begleiten!“.
Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
