Ein Beruf mit Herz und Tradition!
Zur Erweiterung des Teams suchen wir für ein Bauunternehmen in Dresden einen erfahrenen und engagierten Stuckateur (m/w/d) für hochwertige Bau- und Renovierungsarbeiten zur Vermittlung!
📍 Standort: Dresden | Arbeitszeit: Vollzeit | Einstieg: ab sofort
Wir bieten:
● Eine persönliche und zielgerichtete Vermittlung an passende Kundenunternehmen
● Vorauswahl von Unternehmen, die Ihrem Profil und Ihren Wünschen entsprechen
● Faire Vergütung nach Tarif oder individuell
● Langfristige Perspektiven bei namhaften Unternehmen
Was unser Kunde bietet:
● Vielseitiges und herausforderndes Arbeitsumfeld
● Möglichkeit, an prestigeträchtigen Projekten zu arbeiten
● Wertschätzendes und unterstützendes Team
● Leistungsgerechte Bezahlung und gute Arbeitsbedingungen
● Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen
● Firmenfahrzeug möglich
Ihre Aufgaben:
● Anbringen von Stuck und dekorativen Elementen im Innen- und Außenbereich
● Restaurierung und Reparatur bestehender Stuckarbeiten
● Vorbereitung und Mischen von Putz und Materialien
● Arbeiten nach Bauplänen und Skizzen
● Zusammenarbeit mit anderen Gewerken auf der Baustelle
Ihr Profil:
● Abgeschlossene Ausbildung als Stuckateur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
● Berufserfahrung im Bereich Stuck- und Putzarbeiten
● Handwerkliches Geschick und Sinn für Ästhetik
● Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit
● Gute körperliche Verfassung
Jetzt bewerben!
📱 Per Messenger: 01743045473
📧 Per Mail: nadine.boehmer_at_akzent-personal.de
📞 Telefonisch: 0351 32348636
📍 Akzent Personaldienstleistungen GmbH, NL Handwerk
📍 Ihre Ansprechpartnerin: Nadine Böhmer
📍 Schwepnitzer Straße 2, 01097 Dresden
🌐 www.akzent-personal.de
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie in ein neues berufliches Abenteuer zu begleiten!
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.
